课程内容
1 建立人际关系的黄金法则
人际关系培训班围绕着“关系” 的大秘密、为人处世较重要的原则、学习和陌生人拉近距离的方法,能够给别人带来良好印象的方法。
2 成为出色的沟通高手
如何使别人喜欢你、得友情、亲情、爱情的方法,学会巧妙而有效地对他人提出建议和批评，令人心服口服行为改变。
3 培养职场形象和角色原则
学习与领导、同事、客户相处的原则,打造团队凝聚力,让你在职场中扶摇直上、叱诧风云,学习危机沟通的法则，顺利渡过人际关系冲突的危险期。
4 进行感情管理
学会巧妙而有效地对他人提出建议和批评,令人心服口服行为改变，学会使用“开心钥匙”，开启人际关系中每-个人的心灵之门。

好口才是事业的
自古以来，能说会道的人都会受到欢迎。在朝为官吧，会说话，不仅可以保住乌纱帽，还可以争得升官发财的机会。
结交朋友时会说话，不仅可以加深与老朋友的感情，还可以让新朋友对你钦佩不已。
经商谈判会说话，不仅可以树立公司的美好形象，还可以为你在客户心中的印象。
会说话，既是一个人事业的，又可加速其事业的进程。而不懂得说话的人，他的事业之路将会荆棘遍布，进程缓慢。

课程目标
职业素养就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事。使新员工在知识、技能、观念、思维、态度、心理上符合职业规范和标准。
授课内容
首章、何谓职业化素质
（一）、职场不的三大原因
（二）、获取职场成就的二大要素
（三）、业余选手VS职业选手的区别
（四）、何谓职业化素质
（五）、企业员工素质学（素质冰山模型）

针对性教学
上课时间自由，可根据学生时间随时调整。针对性强，为每个学生定制专属个性化学习方案
面对面授课
师生面对面，学习精力集中、实时答疑解惑。0风险，先试听、后交钱，不满意、换老师，不想上、退余费

新励成口才培训
：从开始到现在，我们一直专注成人和青少年软实力的。
通过引进、融合及自主研发，打造了“三大课程体系”、“七大系统课程”、 “三大高端课程”以及各具特色的服务课程，同时在人际沟通、口才演讲等方面取得了骄人，填补了我国传统教育和培训市场的空白。

新励成教育成立于2005年，是国内较为大型的口才培训，也是素质教育培训工作的早期开创者。目前教学覆盖40多个城市，拥有60多家学训中心，服务过多家大型企业，面授学员遍布各地!
2005年，创始人吴云川女士发现，英语、计算机、职称等各种硬技能的培训相当盛行，但是关于个人口才能力、社交能力的这类专业培训几乎一片空白!
很多人专业技能很强，但是与人交际、协作方面的能力相对较弱。在职位供过于求的今天，就业市场的激烈竞争实际就是人和人之间软实力的较量。时代在召唤，国民软素质，刻不容缓!于是，新励成诞生了!
我们将延续卡耐基的精神，创民族教育品牌，我们的愿景和为之奋斗的目标就是不断推动素质教育前行的步伐，让重视、社会重视、新励成重视软素质教育，直到有，我们看到这种软素质成为一门正式的必修学科进入中国青少年九年义务教育!
从开始到现在，我们一直专注成人和青少年软实力的。通过引进、融合及自主研发，打造了“三大课程体系”、“七大课程”、 “三大高端课程”以及各具特色的服务课程，同时在人际沟通、口才演讲等方面取得了骄人，填补了我国传统教育和培训市场的空白。